校本研训心得体会

校本研训心得体会

  校本研训心得体会

  教师成长的关键是任职后的继续教育。在继续教育中,校本培训有其特殊的意义:校本培训更多以教育现实问题为着眼点,兼顾全体教师,有利于在实践中训练和提高教育教学技能,可以在校内进行经常性、连续性的培训。校本研训,应该从学校的实际情况出发,确准研训内容,做活研训的形式,抓实研训保障。

  一、确准研训的内容

  作为学校,首先要考虑研训内容是否教师之所需。本学年根据目前我校发展的实际状况,我们首先努力确准研训的内容,为教师的工作需要打“前哨”。

  1.根据区教育局“改进学教方式,促进有效教学”的精神,我们开展“借微格教室,提高课堂教学有效性的实践与研究”的系列研训。

  2.针对班班已经配备电子白板这一新的教学设备,我校进行电子白板使用的专题系列培训。

  二、 做活研训的形式

  1.课题驱动式:申报省教科规划课题《借微格教室,提高课堂教学有效性的实践与研究》,制订了详细的研究方案。邀请湖师院的专家,对我校全体教师进行微格教室使用的培训。要求各教研组每学期安排组内研讨课,在微格教室内上课;课后,依据各个不同角度的全程视频录像,进行有针对性的分析、诊断,从而促改进教学,逐步改进学教方式,提高课堂教学有效性。课题组成员汇总此项研训的相关资料。

  2.专题研讨式:电子白板的使用培训,先通过视频让全体教师了解白板的有关使用知识,再由校内教师讲座,教师练习上课使用;然后进行沙龙式的培训:教师们坐在一起,相互探讨,反馈困惑,由信息技术教师进行难点解疑。

  3.教研共同体式:改变以往“师徒结对”式的教师专业成长互助方式,建立“教研共同体”。“ 教研共同体”较之以前的“师徒”模式,开阔了视野,能从多种角度理解知识和看待问题,可以在不同思想的碰撞和争论中激发智慧和灵感。“三人行必有我师”,能使个人在与他人的研讨中发现自身的弱点和缺陷,从其他团队成员身上学到好的思想、品格、行为习惯和技能、方法。“教研共同体”中的成员已不再是单独的一个人,而成为承担整体学习使命的团队成员,并从团队中获得接纳感、安全感、归属感和责任感,动力源泉真正来自内心的需求。成员之间以共同的愿景为目标,共享学习资源,互帮互助,成为不可分割的学习共同体。显然,在这样的教研共同体之中,学习的成果必将大大超过个体学习者的总和,而且能使每一个成员在教研共同体中最充分地施展自身的优势潜能,获得健康和谐的发展。

  三、做实研训保障

  学年初由教科室牵头,学校各科室参加,进行年度校本研训计划的讨论,确定研训主题、人员形式及评价等。

  1.研训时间保障:确定各研训主题的具体实施时间,由校长室检查监督研训时间是否得以确保,并根据实际情况,进行协调。

  2.研训评价保障:学校制订较为完善的研训评价机制,建立每位教师的校本研训学籍库,每次研训,加强对参训教师的登记管理,确保全员参加。根据区研训中心的审核,学校给每位教师进行学时申报,并与校教师绩效考核挂钩。

  作为学校,应该明确:造就雄厚不竭的教师资源靠的就是务实、不懈的校本研训。同时,我们应该最大限度地调动全体教师的积极性,动员全体教师以主人翁的姿态,主动投入到校本研训中去。校本研训成功与否,应当看是否实现了全体教师的主动参与。

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篇2:学校写字课堂观摩心得体会

  学校观摩写字课堂心得体会

  为推动学校书法教育及写字教学研究工作的深入开展,宏扬中华民族传统文化,培养学生人文素养,11月15日,湖州市中小学写字教学优质课评比活动暨湖州市教育学会中小学书法教学分会年会在湖州新世纪外国语学校举行。

  全市书法教育研究会所有会员齐聚一堂,聆听了长兴龙山中学邱林花《与横有关的独体字》、菱湖三中潘宁《与横有关的独体字》、德清二中王忠宇《捺的书写》、湖州新世纪外国语学校蔡明明《左谦右让才和谐》、安吉实验初中滕青红《群龙飞舞》五堂写字指导课,执教老师让学生用眼睛“看”,仔细观察,通过赏析汉字,使学生发现汉字美的规律,充分感受到汉字文化的精妙,对所写汉字的点画形状、整体结构和章法布局都产生了美的印象,使他们乐于欣赏,乐于书写,为写好汉字打下基础。

  一、精心导入,激发兴趣。

  写字过程显得枯燥乏味,学生接触的只是白纸黑字,很容易产生单调感,有的甚至有些抵触,但在这方小小的天地,我们照样可以绘出美丽的图案。因此导入环节非常重要,充分利用课前的三分钟展示,讲名家练字故事、讲字的演变等等来激发学生的兴趣,树立他们的自信。

  二、指导到位,言传身教。

  1.在观察的基础上指导写。在学生动笔之前,首先要引导学生按一定顺序观察字的结构,看这个字是由哪几部分组成的,每部分的大小比例怎样,并记住字的笔画在田字格中的位置,使学生心中有字。在此基础上指导写字。写字时,要注意指导学生掌握每个字的笔画顺序,懂得汉字笔顺的基本规律和起笔、运笔、收笔的基本方法及速、力度。写出的字大小匀称,间架结构准确。

  2.心中有形。要求学生在书写汉字的时候,脑海里出现这个字的的边线轮廓,并以此想象字形的特点,或从整体的字形中想象生动有趣的画面,从而达到整体认识汉字形状的特点。写字不能只求多不求质量,更不能急于求成。必须采取一定的辅助措施,使学生掌握写字的方法和规律。描字和仿影对于写字能起到事半功倍的作用,它能更好地帮助学生掌握字的结构和笔画的基本写法,减小写字教学的坡度,培养学生对字的审美能力。在此基础上学生临帖时能够做到“成字在胸”,写出的字结构安排合理,笔画安排合乎标准。

  3.准确示范模仿严格www.aishibei.com要求规范写。教师在指导学生写字时,必须给予准确规范地示范,让学生集中注意力,直观教师的示范动作,在此基础上学生临帖时,要巡视指导,注意写字姿势和执笔方法,教育学生书写时注意力要集中,耐心细致地按范字进行认真书写,把字写的正确、端正、整洁。当然,要想让学生写出一手好字,光靠写字课是难以做到的,必须在日常生活和学习中对学生的写字严格要求。平时作业、考试书写都要严格要求,克服粗枝大叶、马马虎虎潦草书写的毛病,使学生养成良好的书写习惯。

  三、多种展示,激励评价。

  直观性与激励性对书写课来说很重要,所以每节课要做到多种形式的展示,让学生认识到自己的不足,学习到别人的长处,从中搭建一个交流的平台。教师是引导者,及时的激励学生对他们的成长有很大的帮助。

  此次活动让我深刻的感受到:书写,不仅是在写一个个汉字,还是在写一个人的人生。因为一个人掌握了一项特长,就赢得了一份自信,就为自己的人生多获得了一个支点。五位老师的课,让我学会了不少指导方法和技巧,这将对我指导我班学生规范书写起到了很重要的作用。从今天,我要和学生一起书写,让每个孩子爱上写字,让每个孩子写出一手漂亮的字。写字并非一朝一夕所能练成的,关键在于持之以恒。教师要使学生树立“提笔就是练字”的观念,小学生自小养成了天天写、常常练,认真习字的好习惯,就会形成一种惯性,一种内在的动力,运用习惯的力量,坚持不懈地训练,必定走向成功!

篇3:省级学科带头人培训班学习体会

  省级学科带头人培训班学习体会

  这是一段美好的时光,因为有幸在省级培训班学到很多,三个星期的讲座很丰富,我满怀欣喜的迎接每个讲座,专家的精彩讲座引领我尊重孩子,走进幼儿的心灵,促进我关注师幼互动,反思活动的策略。每个星期参观的幼儿园各有特色,环境特色、教学特色、科研特色都吸引我细细品味,搜寻姐妹园创意的过程中我也收获很多。

  一、有感于教学的策略

  俞老师关于《意义、价值——谈有效教学设计策略》的讲座让我反思教学的意义,她说“效果不等于意义”,《老鼠嫁女儿》从传统的教材的说道理中换幼儿的角度寻找新的主题——“一个管一个找个人强项”,这样的教育更符合孩子自我肯定的需要。《小乌龟看爷爷》从一个简单的画面中不断追问幼儿——小小青苹果,小鸟飞来了,大鸟飞来了,它来干什么?顺势提出问题要不要给它们吃?这个两难问题促进孩子用不同的方法解决问题,给与孩子更多的发展空间,促进了幼儿的多元发展。所以,我也反思教学要从更多的关注知识向多元智能的发展转变。

  陈宴老师的讲座《让孩子的歌声更美好》,用具体生动的教学实例向我们进行了经验介绍,简单的图谱有效的帮助孩子理解了歌词,童趣的动作来很好的辅助教师完成了教学,她善于用不同的策略处理不同风格的歌曲。如《小茶壶》用猜谜、游戏等方法进行,《小兔跳跳跳》则用故事情境进行教学,孩子不知不觉中学会了歌曲,特级教师“教而无痕”的策略值得我们不断学习。不同风格的歌曲需要改变策略,情趣歌唱教学的有效组织应该让孩子轻松愉快的学唱歌曲,教师要用生动的语言、形象地表演、多变的教法来引领孩子,凸显“情”感。要抓音乐作品的情、教师的情、幼儿的情,从“趣”出发进行选材,做孩子和教师真正喜欢的歌唱活动。

  再次学习王秀萍的经验音乐教学,让我对音乐欣赏有了更深刻的体会,拿到一个音乐作品,我们要分析音乐形象,做音乐经验的还原,用幼儿喜欢的音乐参照物进行音乐转换,可以转换成故事、动作、图谱等,翻译后的音乐符号应该和音乐很好的匹配,让幼儿主动的学习和表现,要避免死教——不要死教歌词、不要死教动作、不要死教游戏、不要死教节奏型、不要死教图谱。所以用王老师的话说,教学过程就是策略使用的过程,让幼儿带着任务去学习。

  二、有感于幼儿的需要

  朱老师给我们带来《幼儿的矛盾与冲突》,让我们回忆自己遇到的一个冲突,进行交流,分析教师在解决问题中的角色。我们懂得冲突的过程中教师要尊重孩子,不要只做消防员,要让孩子学习懂道理。处理矛盾冲突的过程要寻找矛盾背后的问题,做幼儿情感的关怀者,让孩子从小学会发现和熟悉自己的情绪世界,让幼儿想办法解决自己的问题。

  李老师的讲座《当代精神分析对象关系学说》让我进一步了解了孩子的焦虑需要成人及时的安抚,孩子往往需要依附于身边的成人形成理想的自我对象,强化自我价值感,也是我今后研究孩子家庭教育,做好家长工作的一个新方向。李老师提出“集体”很重要,老师最大的能耐就是把集体带好!这对我带好班级,关注每个孩子提出了明确的要求。

  张寿松教授给我们看了视频《如何做孩子生命中的贵人》,我的心被深深感动,每个孩子都有独特的生活,不同的生活造就了孩子不一样的个性和行为,特殊的经历给孩子可能造成孩子的问题心理,需要我们关注关怀,但是教师不带着真诚走进孩子,就无法打开通往孩子内心世界的大门。做孩子的贵人,是教师的一种至高荣耀,是教育的登峰造极。

  三、有感于幼儿园的特色

  在几所www.aishibei.com幼儿园的参观过程中,我深深感受到园所特色发展和文化积淀的紧密关系,如蓓蕾幼儿园的科学活动课题研究和成果、红樱幼儿园的游戏特色“给孩子一所好玩的幼儿园”,贾家弄幼儿园的健康特色和系列活动的开展,都在不断的研究中发展,促进了幼儿园发展的同时也很好的促进了幼儿的发展。

  几个幼儿园给我们展示特色环境的同时,也有丰富的区角活动,多种材料的展示和巧妙的游戏设计让我们拓展了思路;幼儿园的优秀教师认真准备,向我们展示了特色教学活动,如科学《旋转彩片》、《橡皮筋小船》让孩子学做科学小游戏,体验探索发现的乐趣。体育《小鸡快跑》、《炒青菜》的活动中,孩子们投入游戏情境中和老师快乐的运动。特色园长和优秀教师给我们做的小讲座和互动很好的阐述了他们在实际工作中的思路和收获。

  幼儿园的特色不是一朝一夕就能形成了,是深厚基础上研究智慧和特色经验的展示。尤其在杨蓉的讲座中,看到她们幼儿园的合唱活动,孩子的精彩表演、教师的特色展示,淋漓尽致的展现了她们幼儿园特色活动中师幼特色能力的提升,所以说“特色成就品牌”。但学校发展不能为了特色而特色,“文化”是品牌的核心,应该渗入“特色”,发展学校特色的终极是为了孩子的自然成长,所以办园特色的确定需要准确的自身定位。

  在为期三周的学习中,我深深有感于教师的幸福——浙江大学徐青教授给我们进行《幸福是什么》的讲座中,介绍了中西方多种关于“幸福”的哲学探讨,他说幸福是情感的唤醒,人的发展每一个阶段可以理解成整体的一个部分,给人生旅途提供一份地图,标记着主要的人生里程碑和转折点。我想,这是我回顾自己为人师历程的一次很好梳理,人的幸福是基于整个旅程而言的,为了今后更多的幸福,还要工作着,就是一种简单的幸福!

篇4:区中学教学校长赴上海培训心得

  区中学教学校长赴上海培训心得

  12月23日,南浔区中小学教学校长高级研修班的成员在褚老师的带领下来到了美丽的华师大校园,为期四天的培训也悄悄地拉开了序幕。

  虽说冬日的天气比较寒冷,我却分外感受到了学员们学习的热情。时间弹指一挥间,下午三个小时的《学校特色文化建设与校长的作用》专题报告,让我们对上海交通大学第二附属中学z校长周立波式的睿智和幽默留下了深刻的印象。

  吴校长是上海市特级教师、十佳校长、金山区首席教师,理解教育的倡导者和实践家。在《学校特色文化建设与校长的作用》的专题报告中,吴校长结合自己办学过程中的切身体验,就学校管理的三个层次,即情感管理、制度管理、文化管理作了简单的介绍。他认为学校的情感管理是最低级的一种管理方式,学校一旦走上了情感管理的角度,那么它的未来发展是很危险的。因此,学校期待制度管理和文化管理,特别是有特色的文化管理。

  在此基础上,他对学校文化的概念作了通俗的阐述,他认为学校文化的主要内容是学校成员在学校特有的教育价值观引导下在教育实践中形成的独特的行为习惯与思维方式等。在如何进行学校文化的建设中,吴校长认为要形成学校特有的教育价值观与教育思想,要通过卓有成效的教育实践将学校特有的教育思想外化为教育行为,内化为教育理念。讲到动情处还不时地与我们学员互动,对我区校长的文化素养也给予了充分肯定。

  吴校长的整个报告深入浅出,将理论与实际相结合,特别是以自己在亭林中学形成“理解生命,享受体育”办学理念的具体过程作了详细的阐释,对于如何提炼、挖掘学校传统与优势,形成学校核心价值观的过程提供了可借鉴和可操作性的实施策略。最后,他还就学校文化建设中校长作用的发挥谈了自己的看法。他认为在学校特色文化的建设中校长的角色地位不应是管理者,而应该是领导者,其作为就是领导学校成员实现他们与校长自己的领导力。

  这场充满激情和哲思的报告,自始至终透射出这位着名校长、特级教师对教育的执着追求和深入研究,对社会强烈的责任感、对教育无限的忠诚、对学校、教师和学生无限的热爱,这一切深深感染着我们每一位学员。

  学习时间虽然短暂,但我们收获颇丰。大家懂得了成功的校园文化建设,应当融合学校的办学理念,反映学校丰厚的办学底蕴,体现学校的主题文化。学校在创建校园文化时务必对本校的发展现状、历史沿革、办学目标和办学理念进行充分论证,提出本校教育品牌建设的构想,确定校园文化主题,实施有效的特色创建。

  “它山之石,可以攻玉”。上海之行给了我们很大的启示,后面要做的事还很多,但愿我们的学校办得越来越好。

篇5:北师大校长研修学习体会

  校长北师大研修学习体会

  3月19日—3月23日,我有幸与我区名校长工作室的的成员一起参加了北京师范大学“全国中小学校长领导力提升专题研修班”的学习。为期5天的学习,我时时被专家教授的学识所感染;被京师名校的文化氛围所折服。“教育就是一种感动、培训就是一种提醒”,此次高端培训,对我们全体学员来说如沐春风、受益匪浅。

  此次培训活动安排紧凑而丰富,专家们的讲座精彩纷呈:教育部国家教育发展研究中心副主任周满生教授的《贯彻实施纲要的回顾和新展望》的报告,进一步加深了我们对《纲要》的理解;国家行政学院公共管理教研部副主任胡冶岩教授的《认知领导角色、提升领导能力》的报告,使我加深了对一名校长领导责任的理解,并从案例中领略了校长的领导机智;北京师范大学教育学部教育研究所洪成文教授的《学校管理创新:国际比较的视野》的报告,使我明白工作创新之所在,创新可以是一句话,可以是一个小举措,“成功源于创新,创新出自细节”;国务院参事,北京第二实验小学李烈校长的《构建学习型组织,促进教师主动发展》的报告,使我对学习有了全新的认识,学习并不是狭隘地指读书,其实学习是解决问题时方法和经验的积累过程;全国优秀教师,北京第八中学王俊成校长的《从容本真地做教育》的报告,使我对教育的本质有了新的看法,教育是一种态度,教育是一种人生。聆听专家的报告,给了我们一种新的思考方法和方向,真可谓胜读十年书。

  “以爱育爱”、“让我们的行为有温度”、“让我们的教育更机智”,是这次学习给我最深的启示。教育是一项温暖的事业,如何使我们的教育行为“有温度、暖人心”,我想离不开以下几点:

  一、热爱事业。我国教育家陶行知先生对教育事业的热爱有言为证:“捧着一颗心来,不带半根草去”,陶行知先生终生履践着对教育事业的忠诚和热爱,是我们的榜样。教育事业走到今天,随着市场经济的迅猛发展,人们的价值观念发生着急剧的变化,整个社会的价值观也在发生着改变,作为教师的我们既不能不讲物质利益而奢谈奉献精神,也不能只注重物质利益而放弃事业的追求。如果我们把教书育人仅仅看成是谋生的一种职业,而漠视了对教育事业的热爱,又怎配当“人类灵魂的工程师”呢?因此,我们只有树立爱事业乐奉献的精神,才能以苦为乐,才能抵御诱惑,从而塑造自己闪光的人生,镌刻自己高尚的灵魂,树立起教师高尚的形象。

  二、热爱学习。教学能力是衡量一个老师是否合格的一个重要条件,时代在不断发展,知识在不断更新,老话说“刀不磨要生锈,人不学习要落后”,只有知识储备足够,更新及时,教学工作才有可能得心应手,也才有能力让自己的行为有温度,才有可能赢得学生的信赖和尊重,否则就只能做一个“消费型”的教师,最后停止发展,直至丧失教育教学活动的创造才能。所以,作为一名教师要不断学习,作为一位校长则更需学习,以适应时代不断发展的要求。

  三、热爱学生。教育是一项爱的事业。陶行知先生曾经说过“没有爱便没有教育”。热爱学生、关心学生,满腔热情地帮助每一位学生,平等约对待每一位学生,尊重每一位学生的人格,这是新世纪教师的基本素质。只有真正做到了爱学生,我们的行为才会有温度,学生才能感受到我们传递的温度。

  此次培训,时间虽短,但体会却颇深,“问渠哪得清如许,为有源头活水来”,相信京师先进的教学思想和理念定会给我们的教育带来春的信息,展现出勃勃的生机!