乡镇卫生院集体审核工作制度

乡镇卫生院集体审核工作制度

  集体审核工作制度

  为加强医院廉政建设,坚持勤俭办院的方针,抵制各种不正之风,对经营活动过程实行集体审核,以保证医院管理合法有效,保证国家财产完整安全,根据国家审计条例和上级有关规定,特制定集体审核制度。

  一、内部审核由院委会集体进行,较大项目扩大到主要技术骨干,重大项目报卫生局审批。内部审核的主要任务是:根据国有的财政法规和财经政策及医院各项规章制度,对医院经营活动、财务收支、财产、物资实行审计监督。为领导加强合法使用人财物提供决策依据。

  二、对财力收支进行按期审计。在审计时,要参照财政政策标准,医院内部的定额目标管理,并结合社会调查,开展审计工作。

  三、大型医疗仪器的投入和产出,开展社会和经济效益审计、促进提高设备的使用效益。

  四、开展药品、卫生材料等购、销、存过程的审计,通过审计监督,加强商品流通领域的管理。

  五、凡水、电、土建维修工程在一定数额以上的项目,根据计划和施工的原始资料,通过审计后才能付款。

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篇2:护理制度:抢救工作制度

抢救工作制度

  1、参加抢救人员必须全力以赴,明确分工,紧密配合,听从指挥,坚守岗位。

  2、各护理单元应备有抢救车,抢救车内抢救物品、器械、药品应按医院统一规定放置,标识清楚。定位、定量放置,定人保管。

  3、护理人员必须熟练掌握各种抢救器械、仪器的性能及使用方法。

  4、当抢救病人的医生未到达以前,护理人员按照各种疾病的抢救程序进行工作,立即监测生命体征,严密观察病情,积极抢救。根据病情及时给氧、吸痰,建立静脉通路,必要时立即进行心肺复苏、止血等,并为进一步抢救做准备。

  5、护士长及时掌握病人病情及抢救情况,根据抢救工作需要及时安排护理工作。

  6、严格执行各项规章制度。对病情变化、抢救经过、抢救用药等,要及时、详细记录,严格执行交接班制度。

  7、口头医嘱执行时应重复一遍,经两人核对准确无误后执行,并保留使用过的空安瓿,医生补开医嘱后,方可弃去。

  8、抢救结束后及时做好药品补充及器械、用物的消毒工作。

篇3:护理核心制度:分级护理工作制度

  分级护理工作制度

  医师根据病人病情下达护理级别医嘱,分特级护理、一级、二级、三级护理共4个级别,护士按要求执行分级护理,在住院病人一览表上采用不同颜色的标志来表示患者的护理级别,特级和一级护理用红色标志,二级护理用黄色标志,三级护理可不做标识,患者床头牌上显示相应的护理级别。

  (一)特级护理

  1、病情依据

  (1)病情危重、随时需要抢救的患者。

  (2)各种复杂或新开展的大手术后的患者。

  (3)严重外伤和大面积烧伤的患者。

  2、护理要求

  (1)根据医嘱需要派专人24小时护理或转入监护病室。

  (2)严密观察病情变化及时做好护理记录。

  (3)备齐相关监护仪器及急救器材、药品。随时做好急救准备。

  (4)及时准确地做好各项治疗及标本收集等工作。

  (5)按常规落实各项护理措施,做到服药到口,保证各种管道通畅。

  (6)做好基础护理和专科护理,预防护理并发症

  (7)根据医嘱及病情为患者及家属提供护理咨询和健康教育。

  (二)一级护理

  1、病情依据

  (1)重症患者、各种大手术后尚需严格卧床休息以及生活不能自理的患者。

  (2)生活部分能自理,但病情随时可能发生变化的患者。

  2、护理要求

  (1)随时发现病情变化,根据医嘱及病情监测相关指标。

  (2)按医嘱备好急救药械。

  (3)按疾病常规落实各项护理措施,做到服药到口,保证各种管道通畅。

  (4)按要求做好护理记录,需转科时,按要求做好转交接护理记录。

  (5)按医嘱要求嘱患者卧床休息,做好晨晚间护理,协助各种生活需要,预防各种护理并发症。

  (6)根据医嘱及病情为患者及家属提供护理咨询和健康教育。

  (三)二级护理

  1、病情依据

  (1)急性症状消失、病情趋于稳定,仍需卧床休息的患者。

  (2)慢性病限制活动或生活大部分可以自理的患者。

  2、护理要求

  (1)注意观察病情、特殊治疗或特殊用药后的反应。

  (2)正确执行医嘱,发药到手。

  (3)做好护理记录,需转科时,按要求做好转交接护理记录。

  (4)做好晨晚间护理,生活上给予必要的协助。

  (5)根据医嘱及病情指导患者适度活动。

  (6)根据医嘱及病情为患者及家属提供护理咨询和健康教育。

  (四)三级护理

  1、病情依据

  生活完全可以自理、病情较轻或恢复期的患者。

  2、护理要求

  (1)注意观察病情变化,发现病情变化及时报告医师并积极协助处理。

  (2)正确执行医嘱。

  (3)做好护理记录,需转科时,按要求做好转交接护理记录。

  (4)指导患者的饮食、康复、休息。

  (5)根据医嘱及病情为患者及家属提供护理咨询和健康教育。

篇4:护理核心制度:抢救工作制度

抢救工作制度

  1、定期对护理人员进行急救知识培训,提高其抢救意识和抢救水平,抢救患者时做到人员到位、行动敏捷、有条不紊、分秒必争。

  2、抢救时做到明确分工,密切配合,听从指挥,坚守岗位。

  3、每日核对抢救物品,班班交接,做到帐物相符。各种急救药品、器材及物品应做到“四定”(定数量品种、定点放置、定专人管理、定期维修),“三及时”(及时检查、及时消毒灭菌、及时补充)。抢救物品不准任意挪用或外借,必须处于应急状态。无菌物品须注明灭菌日期,保证在有效期内使用。

  4、参加抢救人员必须熟练掌握各种抢救技术和抢救常规,确保抢救的顺利进行。

  5、严密观察病情变化,准确、及时填写患者护理记录单,记录内容完整、准确。

  6、严格交接班制度和查对制度,在抢救患者过程中,正确执行医嘱。口头医嘱要求准确清楚,护士执行前必须复述一遍,确认无误后再执行;所有药品空安瓿须经两人核对,补开医嘱后方可丢弃。及时记录护理记录单,来不及记录的于抢救结束后6小时内据实补记,并加以说明。

  7、抢救结束后及时清理各种物品并进行初步处理、登记。

  8、认真做好抢救患者的各项基础护理及生活护理。烦躁、昏迷及神志不清者,加床档并采取保护性约束,确保患者安全。预防和减少并发症的发生。

篇5:产科分娩区工作制度

分娩区工作制度

  1..分娩室每日二十四小时应有人值班。值班人员不得擅自离开分娩室。

  2.分娩室应设有产程中所必需的用品、药品和急救设备,做到专人保管,定期检查、补充和更换。

  3.工作人员进入分娩室,必须穿戴分娩室专用的帽子、口罩、鞋和工作服。接产和手术时,应严格执行无菌操作规程。

  4.值班人员应热情接待产妇,严密观察产程。产妇在待产和分娩过程中,如有异常情况不能处理时,应及时报告上级医师。

  5.严格交接班制度,接班者要测血压、听胎心,并做记录。

  6.分娩室应保持清洁,定期搞好卫生和消毒,定期做细菌培养。有传染病的产妇,分娩时应采取隔离措施,分娩后及时消毒。

  7.接产后,接产人员应及时,准确填写产程、临产、新生儿和出生证等记录。

  8.产妇在产后留分娩室观察一小时,无特殊情况送回病房。新生儿处理完毕,抱给产妇辨认性别,全身检查,测验脚印、点眼等,送婴儿室。